先验学习识别
你以前有没有学习过，或者有过重要的工作经验?然后，您可能有资格从澳大利亚资格框架(AQF)中获得学习学分，以获得认可的先前学习(RPL)。
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BSB40420人力资源管理四级证书
什么是先验学习识别(RPL)?
澳大利亚资格框架(AQF)将认可的先前学习定义为对个人相关先前学习(包括正式、非正式和非正式学习)的评估，以确定个人申请学分的学分结果。
这意味着您现有的技能和知识有时会得到认可，并计入您需要获得的学分，以获得AHRI的BSB40420人力资源管理证书IV。
RPL是如何评估的?
AHRI合格评审员将根据BSB40420人力资源管理能力单元的相关证书IV评估您的技能和知识，使用:
- A部分:你所提供的资料和工作样本
能力要素的相关单元 - B部分:你对知识问题的回答
什么是学分转移?
学分转换(CT)被AQF定义为“一个过程，为学生提供同意的和一致的学分结果的组成部分的基础上，在内容和学习成果相匹配的资格。”
这意味着如果学生在以前的学习单元中被认为有能力，他们可能有资格获得该学习的认可，作为AHRI BSB40420一揽子同等能力的“学分”。学生必须在申请学分时提供正式的AQF认证文件。该文件必须由另一个RTO或AQF授权颁发机构或成就声明或经认证的VET成绩单颁发。
请注意，为以前的学习提供学分并不是对以前学习的认可。RPL是确定一个人的能力的评估途径，而提供学分是承认不同类型的学习和/或以前成功完成的资格证书之间在内容和学习成果方面的等同。
学分转移只适用于以下情况:
- 学生持有与他们所修课程相同的单元
注册成 - 学生持有的旧单位被认为是等效的(通过培训)
打包)到他们将要注册的课程的新单元。 - 资历不足10年
有时该单位将被取代，并被视为等同。其他时候，该单位将被取代，但不被视为等同。只有在培训包认为该单位具有同等效力的情况下，AHRI才能给予学分。
这是一个全国认可的职业课程，在澳大利亚得到认可。
RTO提供商编号:110087
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